公司不发最低工资保障违法。依据《最低工资规定》，公司应支付不低于最低工资标准的工资。若违反，劳动者可投诉或申请仲裁，否则可能影响员工基本生活及权益保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不发最低工资，常见处理方式为投诉或仲裁。应先尝试与公司沟通，无果后持相关证据到劳动监察大队投诉，或向劳动仲裁委员会申请仲裁，根据具体情况选择。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不发最低工资违法。处理方式：1. 与公司沟通，要求补发；2. 若沟通无果，准备劳动合同等证据；3. 到劳动监察大队投诉，或申请劳动仲裁；4. 必要时，可寻求法律援助，维护合法权益。
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